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湖南招聘网地市招商合作
来源:湖南招聘网 加入时间：2008年4月30日 点击：
1、项目市场和前景：
21世纪是科技化，智能化的时代，对“人才”提出了更高的标准和要求，如何整合这部分资源已经成为全社会关注的话题，网络招聘已经成为企业不可或缺的招聘渠道，其中蕴涵的巨大商机也体现出来。
1）网络招聘前景
1，全世界人才招聘网的状况：
根据IDC的数据显示，2001年全球网上招聘市场仅为28亿美元，到2004年就达到了78.5亿美元，2005年将达到134亿美元，2006年将达到172亿美元，2000-2006年平均增长率达到44.4%。
2），中国网络招聘市场分析：
根据上海艾瑞市场咨询有限公司发布的《2004年中国网上招聘研究报告》，2004年中国招聘市场达到41.6亿元，预计2006年将达到51.2亿元，平均年增长率为10%。
据上海艾瑞市场咨询有限公司预测，2005年中国网络招聘市场规模将达到9.5亿元，占整体招聘市场份额为20.7%，2006年将增长到16.9亿元，占整体市场份额33%，平均年增长率达到73.9%。
3），中国网络招聘市场成长空间：
根据上海艾瑞市场咨询有限公司统计，2004年中国企业招聘人才平均只有8%通过网络招聘，相比同年美国采用网络招聘的企业所占77.6%的比例，中国网络招聘市场还有相当大的增长空间。
同时，上海艾瑞市场咨询有限公司发布的《2004年中国网上招聘研究报告》显示2004年全球网络招聘市场规模为78.5亿美元，2005年将达到134亿美元，对比中国网络招聘市场2004年5.5亿元人民币和2005年9.5亿元人民币的规模，再联系到中国作为世界第一人口大国的事实，不难预见中国网络招聘市场的巨大成长空间。
4），中国网络招聘用户数量：
从求职者数量看，2005年网络求职用户将达到530万，并将以28.1%的速度增长，到2006年将达到679万，2007年将突破865万。从招聘者数量看，2005年使用网络招聘的企业将达到120万，2006年将突破200万，2002年到2006年的平均增长率高达62.12%；而企业平均每年支付的网络招聘广告费用将保持平均8.9%的比例上升 。
2、项目特色和优势
特色
1）湖南招聘网—-投资门槛最低、收益比例最高、回报时间最快的互联网项目
当一个没有任何网络经验的人面对互联网时，隔行如隔山的现实情况会让任何一个投资者踌躇不前。缺乏对项目的整体认识，缺乏网络的运营经验，昂贵的服务器、宽带和品牌推广成本，百万级的经营准入门槛……足以让多数中小投资者望而却步。即使少数胆大者咬牙上马,也会在实际的经营中，遇到技术障碍、经营难题、高昂的推广成本,孤立无援,白白浪费了大量的时间、金钱和精力，甚至血本无归。
选择好行业、好项目、好合作伙伴是中小投资者最明智的、最正确的选项三步曲。湖南招聘网拥有顶尖的推广团队、技术团队、管理团队，有丰富的互联网项目运作经验/品牌推广经验，已经投入巨资购买了大量的服务器和带宽，可以保证湖南招聘网系统的健康运营,能够对合作伙伴在各地开展工作做好全方位的支持。
2）一个好的项目，首先是个事业机会，必须能够持续长期的给投资者带来受益，投资者所做的工作能够形成积累，为长久的发展打下基础；一个好的项目，同时也应该是个能够解决短期内让投资者投入产出平衡的问题。短期能挣钱，长期能发展，才是一个优质项目的基本素质。
3）湖南招聘网，兼顾合作伙伴短期盈利和长期发展的双重需要，推出会员、人才自荐、人才测评、网络招聘会、现场招聘会、猎聘、代理招聘等，既建设了网站内容，又直接产生客观的收入，只需招聘一些销售人员，直接电话营销，就可直接获得客观的销售收入；湖南招聘网同时提供给合作伙伴二次招商的模式，可以在较短的时间内，发展更多的合作伙伴，回收投资资金，并把湖南招聘网直接落地到各个地区，把项目做扎实，积累用户，扩大影响。提高网站的用户量、网站的浏览率、品牌知名度和网站价值。从而打造当地第一网络媒体，吸引更大的广告客户进行投放。
选择好行业、好项目、好合作伙伴是中小投资者最明智的、最正确的选项三步曲。湖南招聘网拥有顶尖的推广团队、技术团队、管理团队，有丰富的互联网项目运作经验/品牌推广经验，已经投入巨资购买了大量的服务器和带宽，可以保证湖南招聘网系统的健康运营,能够对合作伙伴在各地开展工作做好全方位的支持。
2）一个好的项目，首先是个事业机会，必须能够持续长期的给投资者带来受益，投资者所做的工作能够形成积累，为长久的发展打下基础；一个好的项目，同时也应该是个能够解决短期内让投资者投入产出平衡的问题。短期能挣钱，长期能发展，才是一个优质项目的基本素质。
3）湖南招聘网，兼顾合作伙伴短期盈利和长期发展的双重需要，推出会员、人才自荐、人才测评、网络招聘会、现场招聘会、猎聘、代理招聘等，既建设了网站内容，又直接产生客观的收入，只需招聘一些销售人员，直接电话营销，就可直接获得客观的销售收入；湖南招聘网同时提供给合作伙伴二次招商的模式，可以在较短的时间内，发展更多的合作伙伴，回收投资资金，并把湖南招聘网直接落地到各个地区，把项目做扎实，积累用户，扩大影响。提高网站的用户量、网站的浏览率、品牌知名度和网站价值。从而打造当地第一网络媒体，吸引更大的广告客户进行投放。
优势
1）行业好
俗话说，“男怕入错行，女怕嫁错郎”；虽然都是种植业，但种萝卜和种人参的收入差距何止百倍。
行业是大势，选对行业就会事半功倍。在传统项目已经越来越成熟，创新越来越困难、投资越来越大的情况下，找到合适的项目，并获取不菲的利润变得越来越困难。而互联网却处于初步发展的时期，是高速发展的朝阳行业，利润高、空间大、机会多、门槛低。选择互联网项目，就等于拥有了无限的机会，搭上了高速发展的财富列车。
互联网是大财富事业，能够脱离简单的人力、智力、物力、财力扩张模式。可以快速整合各种资源，突破时间、空间、人力、智力的限制，实现快速发展、迅速壮大的奇迹。传统企业需要几十年甚至上百年才能积累的财富值，在互联网行业平均 3-5年就可以实现，而且这个时间还在被缩短。只有互联网才能实现的奇迹。
2）团队强
所有优质的项目几乎都有优秀的人才在背后操作，项目固然重要，但人才是核心，选择项目其实也是在选择合作伙伴。在社会化大分工越来越精细的今天，只有和专业的团队合作，取长补短，才能真正获得竞争的优势。湖南招聘网有专业的管理团队、技术团队、销售团队和推广团队，有着丰富的互联网项目开发、运作、推广经验。选择湖南招聘网，就有了一个高、精、尖的团队在背后支持合作伙伴发展。这是合作伙伴和湖南招聘网能够持久健康快速发展的关键所在。
3）项目好
湖南招聘网是互联网 3.0时代的新门户，落地扎实，操作步骤清晰。集合了视频、RSS等先进技术，充分满足用户需求，具备很强的互动性和扩展性；同时，项目新颖，利益诉求点清晰明确，盈利点多，支持扎实到位。
A、市场需要
湖南招聘网是个共享的平台，是个共赢的平台，能给人才一个展示能力的机会、能给企业一个展示实力的空间，且湖南省内地级市的网络招聘空间已完全打开，但只有部分小型网站开驻，发展空间广阔。
B、占先机
就像最早下海者、最早炒股者，先行者更容易收获成功，享受先行者高额的利润。湖南招聘网，项目新颖，是有着巨大潜力的新项目，合作伙伴当然有着非常大的发展和想象空间；
C、盈利点多
湖南招聘网有文字招聘、图片广告、企业网站等一系列的产品形式，这些产品经过验证，能够满足各级用户的需要，为客户广泛接受。只要合作伙伴勤奋、踏实、按要求经营，盈利并发展就不是太困难的事情。
d、支持多
总部提供基础的硬件设施、技术开发和产品维护、各种系统的培训和项目操作的运营指导、品牌的统一宣传等全方位的支持系统，能够为合作伙伴在当地开展工作扫除各种障碍。
1）行业好
俗话说，“男怕入错行，女怕嫁错郎”；虽然都是种植业，但种萝卜和种人参的收入差距何止百倍。
行业是大势，选对行业就会事半功倍。在传统项目已经越来越成熟，创新越来越困难、投资越来越大的情况下，找到合适的项目，并获取不菲的利润变得越来越困难。而互联网却处于初步发展的时期，是高速发展的朝阳行业，利润高、空间大、机会多、门槛低。选择互联网项目，就等于拥有了无限的机会，搭上了高速发展的财富列车。
互联网是大财富事业，能够脱离简单的人力、智力、物力、财力扩张模式。可以快速整合各种资源，突破时间、空间、人力、智力的限制，实现快速发展、迅速壮大的奇迹。传统企业需要几十年甚至上百年才能积累的财富值，在互联网行业平均 3-5年就可以实现，而且这个时间还在被缩短。只有互联网才能实现的奇迹。
2）团队强
所有优质的项目几乎都有优秀的人才在背后操作，项目固然重要，但人才是核心，选择项目其实也是在选择合作伙伴。在社会化大分工越来越精细的今天，只有和专业的团队合作，取长补短，才能真正获得竞争的优势。湖南招聘网有专业的管理团队、技术团队、销售团队和推广团队，有着丰富的互联网项目开发、运作、推广经验。选择湖南招聘网，就有了一个高、精、尖的团队在背后支持合作伙伴发展。这是合作伙伴和湖南招聘网能够持久健康快速发展的关键所在。
3）项目好
湖南招聘网是互联网 3.0时代的新门户，落地扎实，操作步骤清晰。集合了视频、RSS等先进技术，充分满足用户需求，具备很强的互动性和扩展性；同时，项目新颖，利益诉求点清晰明确，盈利点多，支持扎实到位。
A、市场需要
湖南招聘网是个共享的平台，是个共赢的平台，能给人才一个展示能力的机会、能给企业一个展示实力的空间，且湖南省内地级市的网络招聘空间已完全打开，但只有部分小型网站开驻，发展空间广阔。
B、占先机
就像最早下海者、最早炒股者，先行者更容易收获成功，享受先行者高额的利润。湖南招聘网，项目新颖，是有着巨大潜力的新项目，合作伙伴当然有着非常大的发展和想象空间；
C、盈利点多
湖南招聘网有文字招聘、图片广告、企业网站等一系列的产品形式，这些产品经过验证，能够满足各级用户的需要，为客户广泛接受。只要合作伙伴勤奋、踏实、按要求经营，盈利并发展就不是太困难的事情。
d、支持多
总部提供基础的硬件设施、技术开发和产品维护、各种系统的培训和项目操作的运营指导、品牌的统一宣传等全方位的支持系统，能够为合作伙伴在当地开展工作扫除各种障碍。
3、合适投资的对象
1）当地网络公司或者初期创业者（三个人组成一个工作室，代理我们的品牌，共同创业）
有自己的营销团队，或者自己的主打产品，附带销售招聘产品，每个企业都有招聘需求
2）当地自由白领或者个人网站站长
把招聘产品作为创业的主打产品，投资低，回报高
3）广告公司
有一定的客户群体，把网络广告销售给有广告需求的客户
4、湖南招聘网大事记：
2005年3月，湖南招聘网成立，成立之初，员工将近10名；
2006年8月，湖南招聘网收购长沙英才网(www.cshr.cn)，客户达到近千家；
2007年5月，为了提升用户体验，提高客户招聘效果，湖南招聘网升级改版（1.2版），改版后，得到招聘单位和求职者的好评；
2007年7月，湖南招聘网再次投入资金，收购招聘通((www.zptong.com)（招聘通在长沙运营两年，拥有超过2000家企业客户），提高客户招聘效果；
2007年9月，湖南招聘网和长沙社区信息亭合作，投资80块报刊亭户外广告；
2007年10月，湖南招聘网收购长沙分类信息网，开始进入网络广告行业；
2007年11月，湖南招聘网新租一套办公楼，开始扩张，目前员工达到近百人；
2007年12月，湖南招聘网（1.3版）再次升级，成为湖南技术最先进的招聘网站，确保2008年能够打造成湖南招聘第一品牌；
2008年1月，湖南招聘网名员工义务参加步行街、韩国街等扫雪行动，获社会好评；
2008年2月，湖南招聘网在红星国际会展中心组织2008春季最大型招聘会；
2008年2月，湖南招聘网在长沙最有档次的五一大道，投放4块户外广告，再次提高网站知名度；
2008年3月，湖南招聘网在热闹繁华的步行街投放了灯箱广告，吸引了更多求职者登陆网站。
5、湖南招聘网旗下品牌：
湖南招聘网 www.hnz.com.cn
招聘通人才 www.zptong.com
长沙英才网 www.cshr.cn
长沙分类信息 www.incs.cn
长沙社区网 www.0731.com.cn
长沙房产网 www.0731.cn
长沙壹捌陆壹电子商务有限公司
地 址：长沙市芙蓉中路三段438号韩国街1栋6层、7层
服务热线：0731-7586666 0731-5220878
传 真：0731-5219993
乘车路线：芙蓉路115、150、902、912、703、701、4、104、123到涂家冲、涂家冲南均可
附近标志建筑：湖南移动指挥中心大楼旁边、脑科医院对面、湖南省第二人民医院对面
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