RPO外包介绍 RPO招聘流程外包

RPO招聘流程外包是指企业将招聘需求外包给第三方专业公司来完成,RPO服务供应商管理着企业内部招聘的整个流程,包括雇主品牌管理、内外部招聘渠道的管理、直接寻访中高级管理人才等。

RPO简单的说也叫委托招聘,是一种我们帮您解决招聘的所有环节,把人才送到您公司,您直接聘用的服务。并且他是按效果付费的。


企业为什么会选择RPO?

A. 使人力资源部门集中力量关注核心业务,在整个招聘过程中提高招聘效率, 且降低运营风险,减少开支;

B. 引进更好的招聘方法和技能,包括提高招聘技能、利用先进的信息系统管理招聘流程迅速高效地找到合适的人;

C. 通过招聘流程的优化,绩效考核的加强,大大提升招聘效率与质量,整体提升候选人的素质。极富创新的招聘方案

RPO服务行业

建筑房地产
制造业
快消品行业
IT互联网行业

RPO服务案例

广州嘉音讯通讯有限公司长沙分公司

联通客服
项目成果:已合作2年,利用各类渠道推荐入职人员上千人,过保证期人员达到600人左右...

湖南联太房地产经纪有限公司

置业顾问
项目成果:花费一周的时间,利用各类渠道,收集合格简历59份,筛选出26份优秀简历...

深圳前海新心金融管理有限公司

客户经理
项目成果:RPO专业服务团队着力于金融行业和地产行业,快速匹配到合适人才,已合作多年...

长沙铂锌信息科技有限公司

资产管理员
项目成果:花费一周的时间,利用各类渠道,收集合格简历260份,筛选出189份优秀简历...

RPO服务主张

按效果付费
效率优先,效果之上

流程外包
专业化,流程化,信息化

存量效应
提前储备人才,人岗快速匹配

跨区运营
全国连锁运营,本地对接服务

专业团队
专属项目团队,配置灵活机动

由人到岗
人才开发企业,提高效果效率

众包服务
整合社会资源,打造生态服务

定制服务
按需求定制,按效果付费

RPO服务优势

技术优势

可视化、可量化、标准化流程,运作清晰

团队优势

三位一体组织模式系统规范化服务

资源优势

五大类资源渠道 强化终端类渠道

连锁优势

一地需求全国配置,连锁企业,连锁服务

运营优势

业务中心集中资源 高效快捷服务客户

流程优势

客户“两次确认”即可匹配到候选人

湖南人才网株洲人才网湘潭人才网长沙人才网宁乡人才网郴州人才网吉首人才网永州人才网怀化人才网娄底人才网岳阳人才网常德人才网益阳人才网邵阳人才网衡阳人才网湖南百强企业应届毕业生求职网浏阳人才网中国商标网湖南事业单位招聘长沙人才网南京招聘网