任职要求：
1、专科及以上学历，电气专业优先，年龄25～45岁(男、女性各1人)；
2、具备电力设备及工程开拓营销工作经验；
3、具备电力工程基础知识及电力系统专业知识；
4、基本熟悉电力工程、输变电工程项目所需各种设备专业知识及现代市场开拓环境和营销知识；
5、具有较强的适应能力、抗压能力、敏锐的洞察力，能深刻理解和贯彻执行公司决策层的管理理念和措施，能及时为领导决策提供合理化建议；
6、能务实地开展具体的事务性工作，注重细节；
7、个人形象、素质、修养良好，精力充沛，身体健康，对企业忠诚度高，诚实敬业，行业内口碑好；
8、有建筑、设计类工作、电力输变电行业从业经验者或中级及以上技术职称者优先；有电力行业市场营销经验者优先；有行业资源拓展业务者优先；
9、能适应经常出差。

岗位描述：
1、中层管理职位；
2、通过一切可利用的资源，负责电力市场开拓，收集相关电力勘测设计、技术咨询、总承包工程项目信息并对项目进行跟踪；
3、开拓电力业务市场，发展和维护主要客户关系；
4、承担电力市场调研、分析（了解客户需求、调研竞争对手资讯、跟踪项目运作进展、对用户提出的技术方案、招投标文件、商务报价等进行协调、沟通并向总经理提出决策建议）；
5、负责电力客户评审及满意度调查；
6、执行公司的市场开发和营销政策，带领团队完成市场开发和营销任务；
7、组建营销服务队伍并对下属人员进行培训、指导、工作安排、日常管理、绩效考核、客户档案、差旅费及招待费审批；
8、负责与公司各相关部门的协调。


薪酬福利：
1、基本工资+岗位工资+注册人员津贴+五险一金+绩效奖；
2、保底年薪面议