岗位职责：

1． 全面负责门店管理及运作；
2． 制订门店销售计划、补货要货计划、人员使用计划，并指导落实；
3． 传达并执行企业各部门的工作计划；
4． 负责门店各岗位人员的选拨和考评；
5． 指导营业员和收银员业务工作，努力提高销售、服务业绩； 6． 倡导并督促实行销售为主、服务第一的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境；
7． 严格控制损耗率、人事成本、营运成本，树立“低成本”的经营观念；
8． 进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放；
9． 督促门店的促销活动；
10． 保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养；