1. 负责执行馆内销售计划，达成销售目标；
2. 执行总部的销售方案并落实到位
3. 组织馆内日例会，对员工进行日常案例分析及培训考核
4. 对中心人员进行KPI考核
5. 负责团队文化管理，保持团队稳定
6. 监控学员对教师的喜欢度评价
职位要求：
1.2年以上培训行业工作经验，1年以上综合管理经验
2.具有独立开发和管理市场能力，能敏锐地挖掘市场
3.具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力
4.具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力强
5.热爱传统文化，认可公司文化理念。