湖南中南人才测评中心是整合中南大学、湖南大学、湖南师范大学等学科力量，专业从事人力资源管理、人才测评标准和服务建设的权威机构。湖南中南人才测评中心以社会需求为导向，按照“客观、科学、公正、准确”的基本要求，全方位提供人才选拔配置、能力诊断、绩效管理、培训发展、评价中心构建等人才测评服务。

中心坚持质量第一、信誉至上、严格保密，不断提高科学化、制度化、规范化水平，形成了“优质、高效、严谨、规范”的服务风格。中心现已拥有一批具备相关理论和实践经验的专业工作人员和命题测评专家队伍，对单位和企业“选、用、育、留”人力资源管理体系的建立积累了丰富的经验，在各级各类单位的工作人员的公开招聘、干部选拔、人才盘点等方面建立了标准的服务流程，能运用心理测验、纸笔测验、面试、无领导小组讨论、工作模拟、情景扮演等多种评价技术实施人才评价。

一、2018年下半年招聘岗位及要求

岗位需求：区域经理(长沙或怀化）

长沙区域经理--主要负责长沙、江西市场

怀化区域经理--主要负责怀化、贵州、重庆市场

招聘人数：3人

薪资待遇：4K-8K

学历及专业要求：本科及以上学历,专业不限

岗位职责：

1. 客户单位的拜访工作，制定客户的发掘方案；

2. 定期与合作客户进行有效沟通，建立良好的长期合作关系；

3. 协助完成销售合同的审核、签订、执行及款项催收；

4. 协调安排客户单位的考察，维护客情关系；

5. 通过与客户进行有效沟通了解客户需求，完成业绩目标。

岗位要求：

1. 专业不限，两年以上销售或市场工作经验，优秀本科应届毕业生亦可；

2. 具有良好的个人信誉及职业操守，身心健康，能适应出差；

3. 性格外向，具备较强的学习能力及团队合作精神，强烈的事业心及挑战精神；

4. 具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，有市场竞争意识，抗压能力强；

5. 有一定的商务接待能力和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑；

6. 具有较强的沟通谈判能力、交际能力、组织协调能力；

7. 有一定的文字功底，熟练操作办公软件。

岗位需求：研究员

招聘人数：2人

薪资待遇：3K-5K

学历及专业要求：本科及以上学历，师范类专业优先

岗位职责：

1. 负责各学科题库（主要为职业能力考试类题库）的建设和开发。根据年度计划，主要负责本专业及相关专业的题库开发工作，做好各学科题目的开发、编制、修订和校对等，同时还要积极学习，做好其它急需专业的题目开发；

2. 负责题库的日常维护工作。定期完成对题库题目的整理，对有问题的题目进行及时处理，规范题目的分类，保证题库的正常运作，提高工作的效率；

3. 负责完成中心承接的命题项目，根据项目的需求，在规定的时间内完成题目的命题工作；

4. 完成上级交办的临时任务。

岗位要求：

1. 遵守国家法律、法规，无犯罪记录，品行端正，身心健康；

2. 能专注学术研究，坐得住，心能静下来做事；

3. 理解领会能力强、工作敬业、积极主动、为人正直、做事耐心、细心认真、严谨，具有很强的责任心和团队精神；

4. 知识要求：本专业知识储备丰富，跨专业知识涉猎广泛，综合素质高；

5. 有教学、文字编辑相关工作经验者优先；

6. 具备较强的学习能力、压力承受能力，具备优秀的文字理解与表达能力；

7. 熟练使用Word/Excel/Power Point等办公软件；

8. 应聘成功后能够签约2年以上，2-3年内没有跳槽的计划。

二、薪酬与福利

1.工作时间7.5小时制，每周五天半工作日，周末休1.5天；

2.五险一金，带薪年假，法定节假日；

3.项目费、加班费、调休、年终奖、丰厚的奖金提成；

4.团体旅游、员工生日福利、每年一次免费的健康体检；

5.年度调薪、晋升晋级调薪、完善的培训体系为员工的职业生涯提供更广阔的舞台。

6.可选工作地点: 长沙 怀化

三、报名联系方式

联系电话：

杨女士:18182121323  许女士:15581645947

    招聘微信号：

（简历名称命名为：中南人才测评中心+姓名+应聘岗位）