岗位职责：
1、根据客户公司用人需求，分析并参与制定目标候选人寻访方案，达成招聘委托，并维护好客户关系；
2、多渠道快速寻访候选人，进行电话沟通、初步面试和评估并形成推荐报告；
3、安排候选人面试、跟进追踪面试流程并做面试后的反馈，根据结果及所反馈信息有针对性的调整寻访方向；
4、协调薪资offer谈判，根据客户需求进行候选人背景调查；
5、积极与候选人及客户端沟通，做好入职前中后期跟进，完成职位交付.

岗位要求：
1、全日制本科及以上学历（优秀专科生也可以考虑）
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，团队意识强
3、有敏锐的市场洞察力，对新鲜事物有好奇心，心态开放
4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
5、目标意识明确，结果导向，拥有强大的自驱力，能够在高压环境下挑战自我
6、对自己的未来有明确的规划并且靠自己的付出去实现
7、有猎头、咨询服务或销售工作经验者优先

薪资待遇：
1、底薪+绩效+提成，转正后交五险一金，优异的小伙伴可提前转正
2、提供完善的培训体系，持续的技能培训
3、带薪年假、丰富的团体活动、节假日福利、国内外旅游机会等
4、人性化管理，90后团队氛围

晋升方向：

猎头助理Researcher-猎头顾问Consultant-资深猎头顾问Team leader-猎头合伙人Partner