1、根据工作计划及公司要求按月完成电话量及客户拜访量。
2、保持与客户联系密度，巩固及维护现有客户关系，争取开发新业务。
3、根据在地属性，了解当地经济形式，通过多元化的渠道，进行潜在客户开发，锁定决策部门及人员，完成洽谈，确保每月新签客户数量。
4、关注合作客户催收要求及市场竞争对手情况，提高成绩，创造效益,对回收不理想的案件，督促信控部做业绩推动。
5、定期向上级主管领导汇报业绩，关注客户需求，如有问题，第一时间沟通、解决，给予反馈。
6、参加分公司组织的跨部门会议，及时沟通信息，与各部门管理人员在目标上达成共识，共同努力，为分公司创造效益。
7、支持及推动跨部门的业绩及服务改善方案，以争取公司利益的最大化。
8、上级主管交办的其它工作事项。