岗位描述：
1、 受理来自公司内外部任何涉及公司员工或合作伙伴舞弊问题的投诉；
2、 对员工涉嫌商业违规行为进行调查取证，查处违法违纪行为；
3、 依据调查过程中获取的证据和事实，出具书面调查报告；
4、 针对调查过程中发现的管理漏洞、潜在风险及损失提出改进意见，并监督改善措施的执行情况。
任职资格：
1、 5年以上工作经验，3年以上监察、调查、反舞弊、内控等经验；
2、 为人正直自律，踏实稳重，基友高度的诚信信念；
3、 熟悉国家法律法规，熟悉公司企业内控体系，具备一定的法律、审计和侦察专业知识；
4、 良好的沟通能力，敏锐的观察、分析和判断能力，良好的学习能力，和一定的抗压能力；
5、 勤勉敬业，保密意识高，计划与执行力强。